Bureau Anders is de afgelopen weken dieper op het thema ‘wijkbranding’ ingegaan. Onder andere door het bijwonen van de workshop Wijkontwikkeling georganiseerd door de Holland Branding Group, en het voeren van een inspirerend gesprek met Adriaan van Liempt (onderzoeker en docent aan de Academy for Leisure, Breda).
Wijkbranding is de laatste jaren een bekend fenomeen om de wijk een positieve stimulans te geven en op de kaart te zetten. Bij wijkbranding wordt aan de hand van gesprekken met beleidsmakers, bewoners en organisaties in de wijk gekeken naar de emotie die in de wijk aanwezig is, en waar men in de wijk naar streeft. Met het neerzetten van een aantal kernwoorden en een wijk-visualisatie, resulteert deze aanpak in de wijkidentiteit.
De vraag is echter of wijkbranding het gevoel van een wijk voldoende kan weergeven. Wat is de volgende stap die genomen kan worden? Is een dergelijk uitgebreid onderzoek nodig om structurele, essentiële, maar wellicht minimaleveranderingen door te kunnen voeren in een wijk? Wat heeft wijkbranding opgeleverd de laatste jaren? Is het ‘verpakken’ van een wijk in een aantal kernwoorden wel de juiste duurzame oplossing voor de toekomstige leefbaarheid in de wijk? Gaat het wel om het ‘branden’? Gaat het niet om het gevoel van de wijk: een realistische weergave van de issues wat de bewoners bezig houdt?
Bureau Anders ziet mogelijkheden om het wijkgevoel in kaart te brengen met de inzet van Durftevragen-sessies. Deze creatieve methode, ‘durftevragenindewijk’, geeft inzicht in het wijkgevoel én zet a la minute een proces van sociale binding, verantwoordelijkheid, erbij horen en zelfontwikkeling in gang. Doel van deze creatieve methode is inzichtelijk krijgen wat de ‘highlights’ zijn die spelen in de wijk. Om uiteindelijk te komen tot een ‘duurzame’ leefbare wijk is het gevoel van veiligheid en zelfontwikkeling/ zelfontplooiing erg belangrijk. Zorg dat je creatieve methoden inzet om jonge mensen uit de wijk te activeren. Richt je op een positieve aanpak: kijk naar kansen, kijk naar verbetering! Richt je op het verbeteren van het veiligheidsgevoel en zorg dat de wijkbewoner aan het werk kan, en zo zijn maatschappelijke bijdrage kan leveren. Doen, stimuleren, activeren, vergroten van het sociaal bewustzijn bij de wijkbewoner en trots kunnen zijn op de eigen wijk!
Zorg dat de wijkbewoner zelf aan de slag kan gaan, en geef daarbij de begeleiding die nodig is. Uiteindelijk draait het namelijk niet zozeer om wijkbranding, maar om een natuurlijke wijkontwikkeling. De wijk is een dynamisch proces en is lastig te sturen: monitor wat de ‘highlights’ en problemen zijn, werk samen, en speel een rol in het organiseren van vervolgstappen (projecten) om te komen tot een duurzame leefbare wijk, waar de bewoner uiteindelijk zelf kan sturen!
De eerste Durftevrageindewijk-sessie zal halverwege september 2010 plaatsvinden. Volg de ontwikkelingen op twitter via #durftevragenindewijk!
Geen opmerkingen:
Een reactie posten